Анализ существующей системы управления персоналом

ООО «Слава» является достаточно успешным, динамично развивающимся предприятием. Организация имеет стабильных поставщиков, нет проблем со сбытом товара. Однако темпы роста несколько замедлились и фирме необходимо найти новые направления стабилизации положения и определить стратегию роста. Проведенный анализ свидетельствует о положительной ситуации в управлении персоналом.

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ ООО «СЛАВА»