Анализ системы нематериальной мотивации ООО «Золотое Яблоко»

Анализируя таблицу 17, можно отметить, что в ООО «Золотое Яблоко» заработная плата напрямую зависит от результатов труда. Так отмечают большинство вспомогательных работников (25 человек) и основных работников (13 человек). Кроме заработной платы от результатов труда зависит и размер надбавки - так ответили 15 вспомогательных работников и 9 основных работника. Локтайт 406 цена 50 гр подробно.

Наглядно данные таблицы 17 представлены на рисунке 16.

Рисунок 16 - Зависимость заработной платы от фактических результатов труда

В таблице 18 представлены результаты полноты реализации способностей персонала.

Таблица 18 - Полнота реализации способностей персонала

Характер ответов

Руководители

Вспомогательные работники

Основной персонал

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Да, в полной мере

1

33,3

21

52,5

11

39,3

Частично, более 50 % имеющегося потенциала

2

66,7

14

35,0

9

32,1

Частично, менее 50 % имеющегося потенциала

-

-

5

12,5

8

28,5

всего

3

100,0

40

100,0

28

100,0

Анализируя таблицу 18, можно сделать выводы, что в полной мере используют свои способности (знания, умения, навыки) около трети торгового персонала ООО «Золотое Яблоко».

В таблице 19 указаны факторы, препятствующие полной реализации способностей работников.

Таблица 19 - Причины неполной реализации способностей

Характер ответов

Руководители

Вспомогательные работники

Основной персонал

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Низкий оклад

-

-

11

27,5

13

46,4

Нет связи между размером оплаты труда и результатами работы, моей квалификацией и профессионализмом

2

66,7

15

37,5

3

10,7

Характер ответов

Руководители

Вспомогательные работники

Основной персонал

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Кол-во, чел.

Уд.вес, %

Нет моральной заинтересованности (продвижения по должности, самореализации

-

-

8

20,0

7

25,0

Нет необходимости использовать в полной мере мои интеллектуальные и физические способности на работе

1

33,3

7

17,5

5

17,9

всего

3

100,0

40

100,0

28

100,0

Перейти на страницу: 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12